lunes, 11 de marzo de 2013

CAPACITACIÓN : UNA NECESIDAD VITAL


Los socios de los clubes debemos capacitarnos constantemente, conociendo a nuestra institución  intercambiando ideas y experiencias con otros socios enriqueceremos y  haremos crecer a nuestro Rotary, siempre siguiendo nuestra misión de SERVIR

 Capacitación para los socios y funcionarios del club 

Los funcionarios entrantes del club y rotarios por igual tienen a su disposición seminarios de capacitación, mediante los cuales aumentan sus conocimientos sobre Rotary.

Asamblea de distrito 

La asamblea de distrito prepara a los funcionarios entrantes del club para su año en ejercicio. Es una oportunidad, además, para que los funcionarios del club conozcan y deparen con sus homólogos del distrito (gobernador electo, asistentes de gobernador entrantes y miembros de comités distritales), quienes los apoyarán con los proyectos y actividades del club.
Participantes: Funcionarios entrantes del club: presidentes electos y secretarios, tesoreros y miembros entrantes de los comités
Plazo para la celebración: Anualmente, en abril o mayo

Conferencia de Distrito 

La Conferencia de Distrito tiene como propósito fomentar el Objetivo de Rotary por medio del compañerismo, discursos motivadores, y la deliberación de asuntos de importancia para los clubes rotarios y Rotary International en general. La conferencia sirve, además, de escaparate a los programas de Rotary y proyectos llevados a buen término por los clubes y el distrito. Para los rotarios, la conferencia es un festival de inspiración y camaradería.
Participantes: Todos los rotarios
Plazo para la celebración: Anualmente, en cualquier época del año, siempre y cuando no coincida con la asamblea del distrito, el Instituto Rotario de la zona a la que pertenece el distrito, la Asamblea Internacional, la Convención de RI y el período de ocho días previos y posteriores a la Convención de RI.
Recursos que se recomiendan: Para planear la conferencia:

Seminario de Capacitación para el Liderazgo Distrital 

El propósito del Seminario de Capacitación para el Liderazgo Distrital es brindar formación a los rotarios con aptitudes de liderazgo para que sirvan en el futuro más allá del ámbito del club y formar parte de la nueva generación de líderes rotarios.
Participantes: Rotarios interesados que hubieran ocupado el cargo de presidente de club o que hubieran cumplido funciones de liderazgo por un mínimo de tres años en el club.
Plazo para la celebración: A ser determinado por el distrito, se realiza en paralelo con la conferencia de distrito
Recursos que se recomiendan: 
Para los dirigentes de capacitación:

Seminario Distrital de Desarrollo del Cuadro Social 

El propósito de este seminario es preparar a los dirigentes del club y distrito para que puedan apoyar las actividades orientadas al desarrollo del cuadro social, especialmente en las áreas de captación y retención de socios.
Participantes: Presidentes de club, miembros del comité de desarrollo del cuadro social del club, miembros del Comité Distrital de Extensión, asistentes de gobernador, y rotarios interesados.
Plazo para la celebración: Anualmente en abril o mayo.
Recursos que se recomiendan 
Para los participantes:
Para los dirigentes de capacitación:

Seminario Distrital de La Fundación Rotaria 

El propósito del Seminario Distrital de La Fundación Rotaria es difundir información clave sobre las normas y los programas de La Fundación Rotaria y promover las ventajas de participar en los programas de la misma. Los asistentes reciben información sobre los distintos aspectos de la Fundación, cambios en las normas y las metas establecidas para el año. También obtienen información sobre los diversos reconocimientos disponibles para honrar a las personas, en el club o distrito, que contribuyen de manera excepcional con la Fundación.
Participantes: Rotarios, presidentes de club, presidentes del Comité de La Fundación Rotaria del club, líderes del distrito y socios nuevos interesados en informarse más sobre la Fundación.
Plazo para la celebración: Anualmente, entre julio y noviembre
Recursos que se recomiendan: Para los participantes:
Para los dirigentes de capacitación:

Programa de desarrollo del liderazgo 

El programa de desarrollo del liderazgo del club tiene como propósito desarrollar las dotes personales de liderazgo de los socios del club, realzando así su vida profesional y formando a los futuros dirigentes del club.
Participantes: Todos los rotarios
Plazo para la celebración: En cualquier fecha
Recursos que se recomiendan: Para los dirigentes de capacitación:

Seminarios de Capacitación para Presidentes Electos de Club (PETS )

En el Seminario de Capacitación para Presidentes Electos de Club participan los presidentes entrantes de los 32.000 clubes rotarios del mundo, a fin de prepararse debidamente para su año en funciones. Los presidentes entrantes reciben capacitación sobre las responsabilidades inherentes al cargo, establecimiento de metas, administración del club y captación, formación y retención de socios. Esta reunión depara también al presidente entrante la oportunidad de conocer y trabajar con el gobernador electo y los asistentes de gobernador entrantes.
Participantes: Presidentes electos de club
Plazo para la celebración: Anualmente en marzo

Planificación estratégica en los clubes


¿Cuenta su club con un plan estratégico? ¿Ha estudiado su plan actual para evaluar el progreso realizado hacia el logro de las metas marcadas y la visión deseada? La Guía para la planificación estratégica  está disponible en nueve idiomas y proporciona hojas de trabajo e información para ayudar a los clubes a fijar sus metas y desarrollar un plan para implementarlas.
La creación de dicho plan estratégico deberá estar a cargo de un grupo de dirigentes del club y contar con la participación de todos los socios. La guía ayuda a los clubes a establecer una visión de dónde quisieran llegar en tres años y fijar las metas anuales y de largo plazo que apoyen dicha visión.
La guía también pone de relieve la importancia de la evaluación periódica de las metas y la visión, y de modificar el plan estratégico cuando sea necesario.Aunque esta herramienta fue creada para los clubes, puede ser adaptada para la planificación estratégica a nivel distrital o individual. Se exhorta a los clubes a coordinar sus planes estratégicos con los de sus distritos y los de RI.